عين الثقافة العامة

تعديل نظام التقاعد المدني 1443

تعديل نظام التقاعد المدني 1443، حيث وافق مجلس الوزراء خلال جلسته الأخيرة على تعديل نظام التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية، ونظام تبادل المنافع بين نظام التقاعد المدني والعسكري، ونظام التأمينات الاجتماعية في المملكة.

شاهد أيضاً: تفاصيل شروط نظام التقاعد المدني الجديد 1443

تعديل نظام التقاعد المدني

لقد وافق مجلس الوزراء في المملكة العربية السعودية خلال جلسته التي عقدت يوم أمس الثلاثاء 15 ذي القعدة 1443هـ الموافق لتاريخ 14 يونيو 2022م، برئاسة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز آل سعود، على تَعديل نظام التَقاعد المَدني الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م/ 41) وتاريخ 29/ 7/ 1393هـ، بالإضافة إلى نظام التأمينات الاجتماعية الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م / 33) وتاريخ 3 / 9 / 1421هـ، كما تم تعديل نظام تبادل المنافع بين نظامي التَقاعد المَدني والعسكري ونظام التأمينات الاجتماعية الذي صدر بالمرسوم الملكي رقم (م / 53) وتاريخ 23 / 7 / 1424هـ، والخاص باستحقاق المتقاعد مكافأة أو معاشًا تَقاعديًا.

تفاصيل قرار تعديل نظام التقاعد المدني 1443

– إذا انتهت خدمة الموظف ولم تبلغ مدتها ما يعطيه الحق في المعاش، تصرف له مكافأة ما نسبته 14% من المرتب السنوي عن كل سنة من سنوات خدمته.
– يشترط لصرف المكافأة المنصوص عليها في المادتين (18) و(23) من هذا النظام، بلوغ سن الستين أو الوفاة، أيهما أسبق.
– إذا انتهت خدمة الموظف دون أن تبلغ مدتها ما يعطيه الحق في المعاش، وكانت عشر سنوات على الأقل، وبلغ سن الستين فيستحق معاشاً.
– إذا كان انتهاء الخدمة بسبب الاستقالة أو الفصل لسبب تأديبي، تحسب المكافأة ما نسبته 10% من المرتب السنوي عن كل سنة محسوبة في التقاعد من سنوات خدمته.

شاهد أيضاً: مزايا نظام تبادل المنافع التابع للمؤسسة العامة للتقاعد

نظام التأمينات الاجتماعية:

– يحق للمشترك في حالة تركه العمل، تسلّم تعويض الدفعة الواحدة المستحق دون بلوغ سن الستين، أو حدوث عجز، وذلك في الحالات التي تحددها اللائحة.

نظام تبادل المنافع

– ألا تكون مدد الاشتراك المضمومة مدداً مكملة لاستحقاق معاش التقاعد قبل بلوغ سن الستين في النظام الأخير.
– يجب على المشترك إكمال المدة التي يتطلبها النظام، ما لم تكن أسباب الضم ناتجة من التحول أو التخصيص، أو كان انتهاء الخدمة بسبب الوفاة أو العجز، أو التنسيق من الخدمة.
– لا يجوز في حالة الضم الناتجة عن التحول أو التخصيص، الجمع بين المعاش التقاعدي وراتب الوظيفة المشمولة بأيٍ من نظامي التقاعد المدني والعسكري.
– في حال تخصيص أي من المرافق العامة أو تحول منسوبيها من نظام إلى نظام آخر، يلتزم صاحب العمل بسداد التكاليف الإضافية على النظامين.
– إذا كانت مدة خدمة الموظف خمس سنوات على الأقل وبلغ سن الستين، يجوز له أن يطلب ضم مدة اعتبارية، على ألا تتجاوز المدة بعد الضم عشر سنوات، وعليه أن يؤدي كامل الحصص عن كل شهر من المدة المضمومة، على أساس مرتبه الشهري الأخير.

شاهد أيضاً: أهم التعديلات على اللائحة التنفيذية لنظام الأحوال المدنية

قرارات مجلس الوزراء الجديدة

  • التباحث مع الجانب السنغالي بمشروع مذكرة التفاهم الخاصة بالمشاورات السياسية.
  • الموافقة على القيام بترتيبات تنظيمية للمكتب الاستراتيجي لتنمية وتطوير منطقة جازان.
  • التباحث مع المملكة الأردنية الهاشمية بشأن مشروع اتفاقية تعاون في مجال الطاقة.
  • الموافقة على تنظيم مدينة الملك عبد الله للطاقة الذرية والمتجددة.
  • الموافقة على مذكرة التفاهم في مجال البريد بين المملكة وجمهورية مصر العربية.
  • الموافقة على القيام بترتيبات تنظيمية للمكتب الاستراتيجي لتنمية وتطوير منطقة الجوف.
  • التباحث مع الجانب المصري في مشروع مذكرة التفاهم بالمجال القانوني.
  • التباحث مع الجانب المصري في مشروع مذكرة التفاهم بمجال الأنشطة الفضائية للأغراض السلمية.
  • الموافقة على مذكرة تفاهم بين المملكة العربية السعودية والجمهورية العراقية ضمن مجال الربط الكهربائي.

انضم لنا الان ليصلك كل جديد اولاََ بأول ¦-

تويتر (عين الخبر) اضغط هنا

قناة (عين الوظائف) اضغط هنا

قروب الوظائف اضغط هنا

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *